勞保退休年齡之條件與資格

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個人年齡48歲 投保年資超過25年 請問距離符合可以申請勞保退休資格與申請勞保退休金之年齡還需要多少時間? 又如何規劃比較適當?

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  勞保退休年齡之條件與資格個人年齡48歲 投保年資超過25年 請問距離符合可以申請勞保退休資格與申請勞保退休金之年齡還需要多少時間? 又如何規劃比較適當? 1:請參考勞保局檢視圖片老年給付簡介一次請領老年給付:被保險人於98年1月1日勞工保險條例施行前有保險年資者,於符合下列規定之一時,亦得選擇一次請領老年給付,經本局核付後,不得變更:(1) 參加保險之年資合計滿1年,年滿60歲或女性被保險人年滿55歲退職者。 (2) 參加保險之年資合計滿15年,年滿55歲退職者。(3) 在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職者。 (4) 參加保險之年資合計滿25年,年滿50歲退職者。 (5) 擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿5年,年滿55歲退職者。保險年資合計每滿1年,按其平均月投保薪資發給1個月;保險年資合計超過15年者,超過部分,每滿1年發給2個月。平均月投保薪資以最後3年平均月投保薪資。所以若想一次請領,最快要滿50歲,不然就是在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年。2:月領的勞保老年年金98/01/01~106/12/31 :60歲為基準請領年齡,可提前5年退107/01/01~108/12/31:61歲為基準請領年齡,可提前5年退109/01/01~110/12/31:62歲為基準請領年齡,可提前5年退111/01/01~112/12/31:63歲為基準請領年齡,可提前5年退113/01/01~114/12/31:64歲為基準請領年齡,可提前5年退115/01/01後 :65歲為基準請領年齡,可提前5年退以上是指請領月退方式的老年年金時間表,當然啦~在98/01/01前有勞保年資者,若達到退休條件的年資超過15年可二擇一領取,所以您119年才滿65歲,若說規劃以您的年資來說,若不怕勞保破產,當然選月領對老年較有保障啦~給付標準 依下列 2 種方式擇優發給:a. 平均月投保薪資×年資× 0.775 ﹪ + 3,000 元。 b.平均月投保薪資×年資× 1.55% 。

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